职场最不该抱怨的8个问题


  抱怨之一:“我的老板对我的工作的细枝末节不感兴趣。”

  为什么这是愚蠢的:她为什么要比关心头条新闻更担心你的工作?关注细节是你的工作,而不是她的

  抱怨之二:“我的老板给他的职员委派了太多的工作。”

  为什么这是愚蠢的:他的职员是否能把工作做得比他更出色或效率更高,那是他的事情,而不是你的。你曾在哪里成功决定过他应该做什么不应该做什么吗?

  抱怨之三:“我的老板依靠她的职员为她提供新的想法。”

  为什么这是愚蠢的:她当然会这么做;这是职员的职责之一。你宁愿有一个认为她无所不知,而且不倾听任何其他人的想法的老板?

  抱怨之四:“我的老板使用许多陈腐的”母性“语句。”

  为什么这是愚蠢的:你是这样一位独创性的典范,以至于当有人在你面前炫耀一种陈词滥调时,你娇嫩的跟壳儿一样的耳朵被冒犯了?这有什么大不了的呢?

   

  抱怨之五:“我的老板满嘴都是专业术语和胡说八道。”

  为什么这是愚蠢的:那又怎样?商业中的大多数人说话就是这样。这只是种精神上的噪音,像一种文字痉挛。最糟就是很烦人,最好的时候,很有趣。

  抱怨之六:我的老板剽窃别人的想法,然后声称是自己想出来的。

  为什么这是愚蠢的:嘿,他用好的想法将员工组织起来,以便将这些想法为他所用。如果你头脑聪明,你会希望老板“具有”你的想法。

  我的老板要求工作任务,但不检查它们

  抱怨之七:我的老板要求工作任务,但不检查它们。

  为什么这是愚蠢的:也许她相信你能把细节都做好。否则,或许你期待她成为你的检验员?

  抱怨之八:在我看来,我的老板拿得太多了。

  为什么这是愚蠢的:有人把你安排进了高管薪酬委员会?虽然一些老板赚着令人气愤的高薪水是事实,但你的老板的薪水跟你一点关系都没有。